2、拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；
3、拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法；
4、年龄30周岁以下（年7月1日以后出生）；
5、具有大专及以上学历，退役军人放宽至高中学历；
6、具有正常履行职责的身体条件，五官端正，反应机敏，无色盲、无口吃、无残疾；
7、不存在需要任职回避的情形；
8、军队或武警部队退役军人优先；
9、符合招聘法院需要的其他条件。
报名及资格审查三（1）报名
本次报名采取现场报名方式，应聘人员报名时须填写《晋江市人民法院公开招聘编外人员报名表》（点击左下方的“阅读原文”下载）及提交以下材料复印件，并提供原件核查：
1、身份证;
2、户口本;
3、毕业证书;
4、两寸彩色证件照1张。
报名时间：年7月22日至年7月26日
报名地点：晋江市人民法院室（晋江市崇德路38号）
-黄晓斌
（2）资格审查资格审查工作由晋江法院政治部负责。应聘人员应如实、完整填写个人信息，因信息填报错误或不全，造成无法联系应聘人员等问题的，后果由应聘人员自负。
招聘程序四（1）招录比例
当报名人数与招录人数比少于1:3，将根据实际情况适当缩减拟招录人数。
（2）面试
晋江法院将对应聘者进行面试，主要考察应聘人员思想政治素质、专业知识、个人情况、语言表达、仪态举止等方面的情况。
（3）体能测试
对初步确认的人选进行体能测试，体能测试主要包括米短跑、米长跑、仰卧起坐等常规体能测试。
体检及政审五（1）体检
根据招聘人数按1:1比例，从总成绩高分到低分确定体检对象，组织进行常规体检，费用由应聘人员自理。参加体检人员应按通知时间准时参加集中体检，不按时参加体检者视为放弃聘用资格，体检不合格者取消聘用资格。因体检不合格或体检对象放弃体检而出现缺额时，按照面试成绩依次进行等额递补。
（2）政审考察
组织对体检合格应聘人员进行考察。应聘人员还应按规定提供综治、无犯罪证明等，逾期视为放弃聘用资格。因政审考察不合格或政审考察对象放弃而出现缺额时，可按照面试成绩依次进行等额递补。
其他事项六（1）本次招聘活动由晋江法院政治部具体负责招聘工作的组织实施。
（2）应聘人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，给予取消聘用资格等处理。
（3）试用期为二个月，试用期满后，经考核合格的人员，将与其签订劳动合同，劳动合同每2年签订一次；考核不合格的，取消聘用资格。合同期满后，无年度考核不合格或连续两年基本合格以及其他特殊情形的，可以续签劳动合同。
（4）录用后本单位现阶段不提供住宿，应聘者需自行解决住宿问题，待宿舍有空缺，可申请入住。
（5）本次招聘人员薪酬标准为扣除“五险一金”后，月工资实发2元。
（6）本公告未尽事宜，由晋江法院政治部负责解释。
晋江市人民法院
年7月19日